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Attitude/Étiquette
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GÉRER LES SITUATIONS ÉMOTIONNELLES DANS UNE ÉQUIPE À DISTANCE

Publié par
Farès Chmait

Gérer les situations émotionnelles dans une équipe à distance

Malgré les attentes maintenant dépassées que les émotions n’aient pas leur place dans un environnement d’entreprise, tout le monde conviendrait qu’en réalité, le lieu de travail est souvent un volcan d’émotions. Les larmes, les crises de colère et les explosions émotives ne sont pas si rares au bureau ; et lorsque le boulot est soudainement déplacé à notre table de cuisine, le niveau de stress a tendance à…

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8 conseils aux entrepreneurs pour la rentrée

Publié par
François Lambert

La rentrée d’automne, c’est un peu comme la nouvelle année. On a pris des vacances, on revient en force, et avec une foule de résolutions en tête. Nos enfants promettent d’étudier plus, et nous on se promet d’avoir conquis le monde d’ici les fêtes, de fracasser des records de ventes, de s’entraîner plus et de multiplier nos implications sociales et professionnelles. Ouf ! Ce n’est pas impossible, mais pour y arriver, ça prend une structure,…

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De la critique s’il-vous-plaît

Publié par
Matthieu Proulx

On peut utiliser toutes sortes de termes pour décrire la critique notamment le coaching, le mentorat ou le feedback. Au final, la critique demeure la critique et elle est absolument nécessaire pour bâtir une équipe gagnante.

J’ai passé chaque jour de ma carrière de footballeur à me faire critiquer. Mes entraineurs me disaient que j’avais pris un mauvais angle de poursuite, que je n’avais pas bien lu le jeu offensif ou que je devais améliorer ma…

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